PURUK CAHU, JurnalBorneo.co.id – Bertempat di GPU Tira Tangka Balang, Pemerintah Kabupaten (Pemkab) Murung Raya (Mura) menggelar Sosialisasi Manajemen Talenta ASN, Selasa (8/7/2025).
Kegiatan ini dibuka secara resmi oleh Bupati Murung Raya, Heriyus, yang diwakili oleh Asisten Bidang Perekonomian dan Pembangunan Setda Kabupaten Murung Raya, Yulianus. Turut hadir Kepala Kantor Regional VIII Badan Kepegawaian Negara (BKN) Banjarmasin, Soni Sultana, beserta jajaran tim, serta para pejabat struktural dan pengelola kepegawaian di lingkungan Pemkab Mura.
Dalam sambutannya, Yulianus menyampaikan apresiasi dan ucapan selamat datang kepada pihak BKN yang telah berkenan hadir memberikan pembekalan penting bagi ASN Murung Raya.
“Manajemen talenta merupakan proses strategis dalam merekrut, mengembangkan, mempertahankan, dan menempatkan pegawai yang kompeten guna mendukung visi, misi, serta arah pembangunan nasional maupun daerah,” ujar Yulianus.
Ia menjelaskan, pelaksanaan manajemen talenta ASN berlandaskan Undang-Undang Nomor 5 Tahun 2014 tentang ASN, Peraturan Pemerintah Nomor 11 Tahun 2017 sebagaimana telah diubah menjadi PP Nomor 17 Tahun 2020, serta Permen PANRB Nomor 3 Tahun 2020 tentang Manajemen Talenta ASN.
Menurutnya, keberhasilan implementasi manajemen talenta ASN sangat bergantung pada konsistensi pembinaan dan pengembangan sumber daya manusia secara berkelanjutan, baik di tingkat nasional maupun daerah.
“Kami berharap kegiatan ini dapat meningkatkan pemahaman seluruh perangkat daerah mengenai pentingnya manajemen talenta sebagai bagian dari sistem merit, agar regenerasi kepemimpinan dapat berlangsung secara objektif, profesional, dan berkelanjutan,” pungkasnya.
Kegiatan ini menjadi bagian dari komitmen Pemkab Murung Raya dalam mewujudkan tata kelola kepegawaian yang adaptif, transparan, dan berbasis kinerja menuju ASN yang profesional dan berdaya saing tinggi.(red)
